解码新职业丨走，一起下乡当“CEO”

潮(cháo)新闻 记者 李攀 通讯员 黄贺成 编者按：在浙江这片创新创业(chuàngyè)热土上，新兴产业(xīnxīngchǎnyè)蓬勃兴起，乡村振兴、直播电商、人工智能等领域展现出强大发展动能，也创造了大量就业岗位。如何深度认识新职业，找准就业新赛道？即日起，本端“高校毕业生(bìyèshēng)就业”系列报道(xìlièbàodào)推出(tuīchū)“解码新职业”报道，以记者和职场“新鲜(xīnxiān)人”一起亲历形式，为广大高校毕业生揭开新职业神秘面纱，明晰求职方向，实现人生梦想。 吴雪琴(wúxuěqín)跟着沈建强（右）学习。 “不用多久，我就(jiù)会升职加薪，出任CEO，走上人生巅峰……”10多年前，当吴雪琴被一部搞笑网络剧的“台词梗”逗乐时，她没有想过(xiǎngguò)如今这竟会成为(chéngwéi)她的职业梦想，只不过筑梦CEO的地方不在城市(chéngshì)高楼大厦，而是乡村田间地头。 这(zhè)段时间，浙江工业大学之江学院大三学生(xuéshēng)吴雪琴，正在绍兴市(shàoxīngshì)柯桥区湖塘街道兴华村“拜师”90后乡村CEO（农村集体经济经理人）沈建强，开启为期6个月的体验课。 骑上“小电驴”从(cóng)学校出发，吴雪琴要花40多分钟、行驶15公里，才能抵达(dǐdá)自己的实习基地——兴华村(cūn)。这是一个(yígè)被群山环抱的小山村，全村1400多名村民，50岁以上的超过一半，年轻人的到来唤醒乡村的活力。 和沈建强碰面时，他刚从(cóng)村游客接待中心的建设工地回到村委会办公楼，鞋子沾满泥巴，黑T恤被汗水浸湿。说是(shì)CEO，可与师傅(shīfù)打交道以来，吴雪琴发现他的角色时常切换，如同“六边形战士”——有时像村干部助理，和村干部共同商议村庄规划；有时像包工头(bāogōngtóu)，重要的工程自己盯(dīng)进度；有时又像推销员，千方百计招项目引资金。 “师傅，你到底学的啥专业(zhuānyè)？”跟班(gēnbān)学习下来(xiàlái)，吴雪琴忍不住好奇(hàoqí)打听。在她看来，每个职业都有门槛，乡村CEO的专业门槛又是什么，自己学的酒店(diàn)管理专业究竟适不适合干这一行？沈建强一听，乐了。大学时他学的专业是工程造价，毕业后干过园林绿化，开过服装店、奶茶店，直到2020年才返乡做乡村CEO。 “这个新职业(zhíyè)看似(kànshì)门槛低，基本不受专业限制，谁都(dōu)能干，但要(yào)干好，得爱农村、懂农业、熟市场、会经营，缺一不可。”沈建强说，简而言之，乡村CEO就是帮村里“做生意”，盘活乡村资源，壮大村集体经济。 生在(zài)农村、长在农村，乡土情结的种子深深(shēnshēn)在吴雪琴心里埋下。可是(shì)怎么“做生意”，她还是“小白”，特别是在兴华村，吴雪琴一时嗅不到啥商机：这个村庄位置偏僻，面积不足5平方公里，村内没什么名山大川、名胜古迹，靠什么发展产业、吸引客流(kèliú)？ 沈建强(shěnjiànqiáng)没有正面回答，连着(zhe)几天，他带着吴雪琴“跑村”，“你(nǐ)瞧，我们村有耕地840亩、山林3624亩，还有山塘水库11座(zuò)……”沈建强爱用数据说话，他上任后干的第一件事就是摸家底，“其实，每个村庄都有独特资源，我们需要做的是帮乡村开发市场，让已有的资源释放出(chū)更大价值。” 见吴雪琴似懂非懂(sìdǒngfēidǒng)，沈建强带她来到(láidào)新开业的“望山(wàngshān)coffee”，点了一杯用村里自产猴头菇调制的“菌野咖啡”。菌菇的鲜美混合咖啡醇香颠覆味蕾，也颠覆了兴华村的产业结构。 过去，村民靠种植苗木(miáomù)过日子，但近几年苗木市场不景气，趁着“退苗还(hái)田”的(de)机会，沈建强琢磨提升(tíshēng)土地含金量、发展贴合市场需求的新产业。在学习考察时，他发现菌菇种植前景不错，绍兴盛产黄酒，废弃酒糟可以用作菌包，菌菇培植产生的废料能为轮作的水稻施肥。 有了初步设想后，沈建强找到省农科院专家(zhuānjiā)寻求技术支持，逐步将菌稻轮作基地拓展到30余亩，一颗小小菌菇串联起种植、干货加工、销售、乡村游等在内的三产。类似的产业模式也被(bèi)复制到(fùzhìdào)300多亩的“高粱(gāoliáng)+油菜”轮作基地上。仅这两个项目(xiàngmù)就为村集体增收(zēngshōu)80多万元。有了实打实的效益，越来越多的村民加入基地一起干，乡村的内生动力也被激活。 “乡村CEO要会开‘脑洞(nǎodòng)’，无中生有(wúzhōngshēngyǒu)啊！”吴雪琴呷了口咖啡，细细品味其中的“生意经”。沈建强点点头，补充(bǔchōng)了一句：“既要无中生有，也要符合乡村实际。”走出咖啡馆，沈建强给吴雪琴布置(bùzhì)了第一份“实习作业”，在社交平台上策划运营，为“望山coffee”引流，打响(dǎxiǎng)知名度。 “以前只是认为乡村需要年轻人，这段时间的实习经历让我觉得，其实年轻人更需要乡村，在这里组一个团队干事创业，和(hé)一个村庄结成‘命运共同体’共同追梦，是一件浪漫且有意义的事！”吴雪琴(wúxuěqín)说(shuō)。 让(ràng)吴雪琴对未来更有信心的是(shì)，前不久，人力资源和社会保障部发布公告，将“农村(nóngcūn)集体经济经理人”列为新职业。而她所在绍兴市正在大力引育农村集体经济经理人。今年，绍兴市人力社保局大力实施“技能照亮(zhàoliàng)前程”培训(péixùn)行动，一体推进技能培训与就业帮扶、返乡入乡合作创业等(děng)工作，在全市布局(bùjú)建设50家技能培训驿站，让更多青年大学生就近在村里参加定向技能培训，收获“创富”一技之长，向着农村集体经济经理人“跃进”。